Specjalista ds. projektów w Dziale Zarządzania Projektami

(praca stacjonarna/hybrydowa)

Zakres wykonywanych zadań

• Analizowanie dostępnych źródeł finansowania projektów ze środków publicznych oraz poszukiwanie źródeł finansowania dla prac prowadzonych w Instytucie,
• Informowanie innych pracowników o możliwości składania wniosków oraz organizowanie wewnętrznych szkoleń i warsztatów w tym zakresie,
• Udział w przygotowaniu wniosków o finansowanie projektów z funduszy publicznych oraz nadzór nad procesem ich składania i wsparcie procesów negocjacji, i podpisania umowy,
• Kontakty z instytucjami publicznymi w zakresie konsultacji, ustaleń i pozyskiwania informacji na etapie poprzedzającym przygotowanie wniosku o dofinansowanie,
• Wspomaganie pracy Kierowników Projektów w obszarze zarzadzania projektem;
• Prowadzenie repozytorium dokumentów projektowych i zarządzanie dokumentacją;
• Współpraca z działem księgowym w zakresie realizacji budżetu;
• Raportowanie postępów finansowych realizowanych zadań;
• Aktualizowanie kluczowych informacji niezbędnych dla zespołu projektowego i innych interesariuszy projektu;
• Redagowanie i przygotowywanie pism i innych dokumentów w dziale;

Nasze wymagania

• Minimum 3 lata doświadczenia zawodowego w przygotowaniu wniosków/obsłudze projektów w obszarze funduszy unijnych, mechanizmów norweskich lub Komisji Europejskiej – wymaganie konieczne;
• Komunikatywność, kreatywność i umiejętność rozwiązywania problemów;
• Bardzo dobra organizacja pracy, czasu i odporność na stres;

• Chęć rozwoju i umiejętność szybkiego uczenia się;
• Znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiających swobodną konwersację, a także opracowywanie korespondencji w języku angielskim;
• Odpowiedzialność, terminowość, samodzielność a także proaktywność w działaniu
• Doskonałe umiejętności organizacji pracy własnej oraz umiejętność priorytetyzacji zadań
• Umiejętność swobodnego posługiwania się pakietem MS Office, w szczególności Excel.

Mile widziane

• Praktyczna znajomość metodyk i narzędzi zarządzania projektami;
• Wiedza z zakresu rachunkowości/księgowości;
• Znajomość zasad raportowania i standardów zarządczych;

Benefity

• Praca stacjonarna, hybrydowa w Warszawie
• Stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę
• Możliwość rozwoju i współpracy z ekspertami
• Preferencyjne warunki opieki medycznej
• Pakiet w ramach ZFŚS oferujący między innymi: dofinansowanie do wypoczynku pracowników oraz dzieci pracowników; dofinansowanie karty sportowej; spotkania firmowe.

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV oraz listu motywacyjnego na adres: kariera@igf.edu.pl

Zapraszamy do aplikowania!

 

INSTYTUCJA: Instytut Geofizyki Polskiej Akademii Nauk        

MIASTO: Warszawa                                                                                               

STANOWISKO:  ASYSTENT w Zakładzie Sejsmicznych Badań Litosfery

DYSCYPLINA NAUKOWA: Nauki o Ziemi i środowisku, Geofizyka                                             

DATA OGŁOSZENIA:  11 grudnia 2024 r.                                                                   

TERMIN SKŁADANIA OFERT:  28 lutego 2025 r.                                                  

LINK DO STRONY:   www.igf.edu.pl

 SŁOWA KLUCZOWE:   geofizyka, sejsmologia, badania podstawowe, sejsmiczne aktywne badania litosfery

OPIS (tematyka, oczekiwania, uwagi):

Opis stanowiska pracy – zakres zadań na stanowisku pracy:

1. Udział w bieżących pracach Zakładu, w tym:
   • w przygotowaniach projektów i eksperymentów
   • w pracach terenowych
   • w przygotowaniu zebranych danych do interpretacji
   • w pracach interpretacyjnych, modelowaniu sejsmicznym 2D i 3D
   • w przygotowaniu prezentacji i publikacji
2. Udział w szkoleniach
3. Praca własna podnosząca kwalifikacje, zdobywanie grantów na zaplanowane prace badawcze
4.  Udział w spotkaniach roboczych i konferencjach naukowych.
5. Wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonego lub Dyrektora Instytutu w ramach obowiązków służbowych.

Kandydat powinien spełniać następujące wymagania:

• ukończone co najmniej studia wyższe magisterskie - kierunek geofizyka, geologia ze specjalnością geofizyka lub pokrewne kierunki ścisłe (fizyka, matematyka, informatyka)
• dobre wyniki toku studiów
• dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
• dobra znajomość systemów operacyjnych unix/linux i MS Windows
• umiejętność programowania w jednym (lub więcej) z: C/C ++, python, Matlab, Fortran, skrytpty bash/tcsh
• umiejętność samodzielnej organizacji pracy,
• entuzjazm i motywacja do pracy naukowej.

Dodatkowymi atutami będą:

• praktyczna znajomość systemów przetwarzania danych sejsmicznych/geofizycznych (np. Seismic Unix, ProMAX, Generic Mapping Tools, ObsPy, SAC))
• znajomość innych języków obcych, w szczególności ukraińskiego lub rosyjskiego
• posiadanie samochodowego prawa jazdy kategorii co najmniej B

Warunki zatrudnienia:

• Zatrudnienie na początek 1 rok, później możliwość pracy na stałe
• Przewidywane wynagrodzenie około 5 000,00 zł brutto
• Zatrudnienie na pełny etat
• W większości praca biurowa, podczas eksperymentów praca w terenie. 

Wymagane dokumenty:

• CV ze szczególnym uwzględnieniem dokonań naukowych
• dokument stwierdzający uzyskanie co najmniej stopnia magistra
• list motywacyjny
• inne dokumenty mające istotne znaczenie dla sprawy (wg uznania kandydata)

Zgłoszenia na Konkurs należy przesłać do dnia 28 lutego 2025 r. na adres: kariera@igf.edu.pl

Proszę o zawarcie w dokumentach  następującej klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Instytut Geofizyki Polskiej Akademii Nauk ul. Księcia Janusza 64, 01-452 Warszawa, w celach rekrutacyjnych. Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych Dz. U. UE.L.2016.119.1z dnia 4 maja 2016 r.). Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu przyszłych rekrutacji.

 

Pracownik gospodarczy w Centralnym Obserwatorium Geofizycznym w Belsku 

      Pracownik gospodarczy wykonuje prace porządkowe oraz nieskomplikowane prace naprawcze w budynku i na terenie Obserwatorium.

      Pracownik gospodarczy jest odpowiedzialny za utrzymanie porządku i czystości w wyznaczonych pomieszczeniach oraz na terenie Obserwatorium.

      W okresie wiosenno-letnim pielęgnuje trawniki i rabaty kwiatów/krzewów oraz drzewa. W okresie jesienno-zimowym sprząta teren z liści i odpadów biologicznych oraz odśnieża i dba o właściwy stan nawierzchni dróg, chodników i parkingów.

      Na terenie budynków zajmuje się konserwacją, nieskomplikowanymi naprawami oraz utrzymuje podstawowy sprzęt gospodarczy i ogrodniczy w należytym stanie technicznym.

      Może wykonywać zadania i czynności pomocnicze polegające na załadunku i rozładunku towarów, pracach magazynowych, ustawianiu mebli…etc.

      Wykonuje nieskomplikowane prace naprawcze maszyn i urządzeń na terenie Obserwatorium.

• Dni pracy:     dni robocze (poniedziałek - piątek)
• Godziny pracy:     8:00 – 16:30
• Możliwa praca w godzinach nocnych:      nie
• Tryb wypłaty:    miesięczna
• System wynagrodzeń:   stała podstawa wynagrodzenia

Twój zakres obowiązków i nasze wymagania:

• Codzienne kontrole instalacji obiektowych i pomieszczeń technicznych,
• Wykonywanie przeglądów urządzeń i instalacji,
• Bieżąca obsługa techniczna, utrzymanie w prawidłowym stanie systemów i urządzeń technicznych,
• Pozostawanie w gotowości i szybkie reagowanie na występujące usterki oraz awarie na obiekcie,

• Wykonywanie drobnych prac naprawczych, montażowych, ogólnobudowlanych.
• Serwisowanie urządzeń, maszyn i aparatury pomiarowej na terenie COG,
• Naprawa narzędzi ogrodowych,
• Utrzymanie w sprawności parku samochodowego COG
• Dokonywanie bieżącej konserwacji pojazdu/ów znajdujących się w dyspozycji Działu/Zakładu, oraz utrzymanie ich w pełnej sprawności technicznej (tj.: utrzymanie pojazdu w czystości, kontrolowanie poziomu płynów eksploatacyjnych, wymiana żarówek itp.),
• Przejazdy pojazdem służbowym w celu wykonywania obowiązków służbowych,
• Drobne remonty pomieszczeń w COG,
• Zaopatrzenie COG,
• Dbanie o teren COG, koszenie trawy, odśnieżanie.
• Wykonywanie prac technicznych i montażowych związanych z konserwacją i konstrukcją aparatury geofizycznej.
• Opieka nad sprzętem do terenowych pomiarów geofizycznych oraz przygotowywanie

sprzętu do sezonu pomiarowego.

• Udział w zaopatrzeniu technicznym i materiałowym Laboratorium Magnetyzmu.

Pełnienie dyżurów tygodniowych zgodnie z aktualizowanym harmonogramem przy

• prowadzeniu tzw. „służby magnetycznej”.
• przegląd i porządkowanie pomieszczeń garażowych
• prace porządkowe w ogrodzie wokół basenu p.poż.
• prace porządkowe w magazynach kontenerowych laboratorium GeoBeLa
• przegląd techniczny w pomieszczeniu pomp ciepła
• prace konserwacyjno-techniczne w kotłowni
• stosowanie się do przepisów przeciwpożarowych i BHP, przestrzeganie standardów jakości, szanowanie obowiązujących regulacji prawnych i dbanie o ich przestrzeganie

Prace ogrodnicze obejmują:

• pielęgnowanie drzew i roślin, które spełniają w ogrodzie funkcje dekoracyjne,
• uprawę trawy i kwiatów,
• utrzymanie ścieżek i dróżek w ogrodzie,
• przygotowanie, utrzymanie i pielęgnacja gleby (odchwaszczanie);
• nawadnianie gleby,
• kontrolowanie poziomu nasłonecznienia ogrodu,
• kontrolowanie poziomu temperatury,
• wykonywanie zadań związanych z ochroną roślin.

Nasze wymagania:

• Wykształcenie techniczne lub pokrewne,
• Prawo jazdy kat. B,
• Doświadczenie zawodowe w utrzymaniu budynków,

• Znajomość instalacji i systemów budynkowych,

• Wiedza z zakresu mechaniki, hydrauliki, ślusarstwa, klimatyzacji, obsługi komputera

Mile widziane:

• Uprawnienia SEP Gr 1 E od 1kV,
• brak przeciwwskazań do pracy na wysokościach,
• dyspozycyjność,
• Dodatkowym atutem może być posiadanie uprawnień do spawania elektrycznego.

To oferujemy:

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• ciekawą, pełną wyzwań pracę,
• zgrany i pozytywny zespół współpracowników

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV oraz listu motywacyjnego na adres: kariera@igf.edu.pl

Zapraszamy do aplikowania!

 

Pracownik zespołu HelpDesk w Dziale Informatyki

(praca stacjonarna)

Zakres wykonywanych zadań:

• Wsparcie techniczne użytkowników oraz terminowe rozwiązywanie problemów IT/TI, zarówno osobiście jak i za pośrednictwem kanałów zdalnych;
• Przygotowanie, instalacja oraz konfiguracja sprzętu komputerowego oraz urządzeń peryferyjnych;
• Diagnozowanie oraz rozwiązywanie problemów m.in. technicznych, sieciowych oraz związanych z oprogramowaniem;
• Pomoc w utrzymaniu i doskonaleniu środków bezpieczeństwa IT;
• Przestrzeganie procedur oraz wewnętrznych regulacji IGF PAN w zakresie IT;
• Współpraca z zespołem IT przy wdrażaniu projektów informatycznych oraz aktualizacji systemów;
• Obsługa konferencji, tele/wideokonferencji;
• Szkolenie użytkowników, tworzenie instrukcji dla użytkowników.

Nasze wymagania:

• Doświadczenie w dziale IT w zespole Support/HelpDesk;
• Znajomość podstaw działania sieci komputerowych (LAN, WAN, WLAN, VPN, Wi-Fi);
• Znajomość MS Teams, Zoom, Webex, Skype, Google Meet);
• Znajomość systemów operacyjnych MS Windows, Linux, MacOS;
• Znajomość Office 365;
• Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym oraz umożliwiającym korzystanie z dokumentacji technicznej;
• Komunikatywność, cierpliwość i sumienność;
• Samodzielność oraz zaangażowanie;
• Gotowość do sporadycznych wyjazdów służbowych.

Benefity

• Stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę na pełny etat;
• Możliwość rozwoju i współpracy z ekspertami;
• Preferencyjne warunki opieki medycznej;
• Pakiet w ramach ZFŚS oferujący między innymi: dofinansowanie do wypoczynku pracowników oraz dzieci pracowników; dofinansowanie karty sportowej; spotkania firmowe.

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV oraz listu motywacyjnego na adres: kariera@igf.edu.pl

Zapraszamy do aplikowania!

 

Specjalista ds. Technicznych

Miejsce pracy:  Dział Utrzymania i Rozwoju Infrastruktury

siedziba Instytutu Geofizyki PAN w Warszawie

 

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

• przeglądy serwisowe,
• sprawna diagnostyka urządzeń,
• usuwanie awarii mechanicznych w urządzeniach,
• wykonywanie prac konserwacyjnych maszyn i urządzeń,
• pomoc w pracach instalacyjnych i modernizacyjnych,
• rozliczanie się z zużytych materiałów serwisowych,
• współpraca z przełożonym odpowiedzialnym za prowadzone prace.

 

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

• wykształcenie o profilu technicznym,
• mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku,
• umiejętności elektrotechniczne,
• mile widziane uprawnienia elektryczne,
• gotowość do pracy w terenie,
• samodzielność i dobra organizacja pracy,
• zaangażowanie, rzetelność, sumienność,
• chęć do nauki nowych rzeczy oraz otwartość na różnorodność zadań.

 

Oferujemy:

• umowę o pracę na pełny etat;
• pracę w dynamicznym środowisku naukowym;
• udział w planowaniu i wdrażaniu nowych rozwiązań;
• możliwość rozwoju i doskonalenia zdobytej wiedzy;
• Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych;
• dodatkowa opieka medyczna.

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV oraz listu motywacyjnego na adres: kariera@igf.edu.pl

Zapraszamy do aplikowania!

 

INSTYTUCJA: Instytut Geofizyki Polskiej Akademii Nauk

MIASTO: Warszawa

STANOWISKO: Adiunkt w Zakładzie Badań Polarnych i Morskich

DYSCYPLINA NAUKOWA: Nauki ścisłe i techniczne, nauki o ziemi

DATA OGŁOSZENIA: 24.10.2024 r.                                                                   

TERMIN SKŁADANIA OFERT: 15.11.2024

LINK DO STRONY: www.igf.edu.pl

SŁOWA KLUCZOWE: Jeziora arktyczne, obieg węgla, efekt cieplarniany, CO2, CH4, N2O, łączność ekosystemów 

OPIS: (tematyka, oczekiwania, uwagi): Hydrolog

 z doświadczeniem w badaniu/modelowaniu procesów jeziornych

Opis zadań

Kandydat dołączy do grupy realizującej projekt NCN „Skutki zmian w łączności ekosystemów na procesy metaboliczne i emisje gazów cieplarnianych z ocieplających się jezior Arktycznych i Alpejskich” 

Planowane badania zwierają między innymi:

1. Modelowanie wpływu procesów hydrologicznych na termikę jezior  
2. Modelowanie objętości jezior Arktycznych i Alpejskich
3. Opracowanie danych biogeochemicznych z jezior Arktycznych w kontekście hydrologii zlewni
4. Eksperymentalne symulacje wpływu ekstremalnych zjawisk hydrologicznych na termikę jezior oraz emisji gazów cieplarnianych
5. Uczestnictwo w wyprawach terenowych
6. Opracowanie/zaadaptowanie modelu hydrologicznej łączności pomiędzy lodowcami w rejonie Hornsundu a jeziorami przy-lodowcowymi
7. Opracowanie metody obliczeniowej do symulacji zmian temperatur w kolumnie wody jezior Arktycznych i Alpejskich.

Tytuł konkursu NCN: OPUS LAP

Wymagania

1. Stopień naukowy doktora nauk w dziedzinie nauk o Ziemi lub pokrewnej, uzyskany maksymalnie 7 lat przed rozpoczęciem pracy w projekcie. Dopuszcza się składania wniosków przez osoby, które uzyskają stopień doktora przed terminem rozpoczęcia pracy;
2. Znajomość tematyki badawczej związanej z wieloletnią zmarzliną, hydrologią i limnologia fizyczna;
3. Umiejętność prowadzenia pomiarów hydro-meteorologicznych oraz geofizycznych. Znajomość zagadnień analizy statystycznej, metod obrazowania geofizycznego (GPR), metod teledetekcyjnych, programowania (np. MATLAB, R, Python), GIS;
4. Doświadczenie analizach laboratoryjnych (chromatografia oraz analiza gazów cieplarnianych) i pracy eksperymentalnej );
5. Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. C1)
6. Wyróżniający dorobek naukowy i motywacja do pracy naukowej.

* Zgodnie z wymogami NCN na stanowisko typu post-doc przyjęta może zostać tylko osoba, która uzyskała stopień naukowy doktora w podmiocie innym niż podmiot, w którym planowane jest zatrudnienie na tym stanowisku nie wcześniej niż 7 lat przed rokiem zatrudnienia w projekcie. Okres ten może być przedłużony o czas przebywania w tym okresie na długoterminowych (powyżej 90 dni) udokumentowanych zasiłkach chorobowych lub świadczeniach rehabilitacyjnych w związku z niezdolnością do pracy. Dodatkowo do tego okresu można doliczyć liczbę miesięcy przebywania na urlopach związanych z opieką i wychowaniem dzieci udzielanych na zasadach określonych w Kodeksie pracy, a w przypadku kobiet – 18 miesięcy za każde urodzone bądź przysposobione dziecko.

Dodatkowo zgodnie z wymogami NCN zatrudniona osoba w okresie pobierania tego wynagrodzenia nie będzie pobierać innego wynagrodzenia ze środków przyznanych w ramach kosztów bezpośrednich z projektów badawczych finansowanych w ramach konkursów NCN oraz w okresie pobierania tego wynagrodzenia nie będzie pobierać wynagrodzenia u innego pracodawcy na podstawie umowy o pracę, w tym również u pracodawcy z siedzibą poza terytorium Polski.

Warunki zatrudnienia:

1. Wysokość środków na zatrudnienie wynosi 10 000 PLN brutto brutto/miesiąc (co stanowi około 6500 PLN netto)
2. Wymiar etatu: pełny wymiar czasu
3. Okres zatrudnienia – max 20 miesięcy (do 08.2026)
4. Zatrudnienie planowane jest od 01.01.2025
5. Zgodnie z warunkami NCN w okresie zatrudnienia post-doc nie może pobierać innego wynagrodzenia w żadnej formie ze środków NCN oraz wynagrodzenia u innego pracodawcy na podstawie umowy o pracę w tym również u pracodawcy z siedzibą poza terytorium Polski.
6. Pierwsza umowa podpisywana jest na minimum 6 miesięcy

Dodatkowe informacje

Projekt jest finansowy w ramach konkursu NCN OPUS 20 nr UMO-2020/39/I/ST10/02129 pt.” Skutki zmian w łączności ekosystemów na procesy metaboliczne i emisje gazów cieplarnianych z ocieplających się jezior Arktycznych i Alpejskich”.

Głównym pytaniem, na które spróbujemy odpowiedzieć w tym projekcie, jest określenie stopnia zmienności stężeń gazów cieplarnianych w wodach jezior arktycznych i alpejskich (system jeziorny Revvatnet – Svalbard; Nigardsvatnet – Norwegia; Nero, Bianco i Dentro – Szwajcaria), w odpowiedzi na zmiany w łączności ekosystemowej w następstwie przyspieszających zmian klimatycznych (pomiędzy środowiskami oraz w obrębie jednego systemu). Wydajność łączności ekosystemowej zmienia się w wyniku zmian hydro-klimatu, warunków hydrodynamicznych oraz biogeochemicznych w zlewniach i jeziorach. Biorąc pod uwagę znaczące bezpośrednie lub pośrednie skutki zmian klimatycznych wpływających na ekosystemy rejonów polarnych i alpejskich, w tym projekcie postawimy sobie za cel zweryfikowanie w jaki sposób efekty zmian w temperaturach i opadach będą modyfikować wydajność i mechanizmy łączności ekosystemów, a w konsekwencji, kontrolować dopływ i metabolizm materii organicznej w jeziorach i osadach dennych oraz zmieniać tempo i wielkość produkcji emisji poszczególnych gazów cieplarnianych. W celu określenia znaczenia tych efektów w jeziorach polarnych i alpejskich badania będą skupione na interaktywnych mechanizmach związanych ze zmianami klimatu, które coraz silniej wpływają na metabolizm ekosystemów jeziornych, mianowicie: i) bezpośrednich skutkach atmosferycznego ocieplenia zwiększających import materii organicznej do jezior i stymulujących produkcje gazów cieplarnianych; ii) zwiększającej się częstotliwości ekstremalnych, gwałtownych dopływów materii organicznej do jezior, w wyniku których zwiększa się znacząco ilość zawiesiny w wodach powierzchniowych i produkcja metanu i podtlenku azotu głębiej w kolumnie wody; iii) skutkach skrócenia długości trwania zlodzenia na jeziorach i w zlewniach, które może powodować większy import materii organicznej do jezior i prowadzić do wydłużenia okresu podczas którego gazy cieplarniane są uwalniane z wód jeziornych bezpośrednio do atmosfery; iv) skutkach zwiększającej się produkcji pierwotnej w jeziorach zasilanych zwiększonym dopływem substancji odżywczych ze zlewnii i skutkujących zubożeniem wód powierzchniowych w CO₂ ale wzbogaceniem głębszych wód w CH₄ i N₂O; v) skutkach zwiększonego dopływu węglanów i krzemianów do jezior prowadzących do nasilonej chemicznej sekwestracji CO₂.

Praca będzie realizowana pod opieką merytoryczną:

dr Macieja Bartosiewicza, Instytut Geofizyki PAN, ul. Księcia Janusza 64, 01-452 Warszawa.

Wymagane dokumenty:

• CV
• dokument potwierdzający uzyskanie stopnia doktora
• list motywacyjny
• informacja o osiągnięciach naukowych (w tym wykaz publikacji), wyróżnieniach i stażach naukowych
• elektroniczne wersje dwóch najważniejszych publikacji (lub maszynopisy prac nieopublikowanych), które kandydat uważa za reprezentatywne dla swego dorobku naukowego;
• inne dokumenty mające istotne znaczenie dla sprawy (wg uznania kandydata)

Zgłoszenia na Konkurs należy przesłać do dnia 15.11.2024 na adres: kariera@igf.edu.pl wpisując temat wiadomości: „adiunkt OPUS-20”.

Wybrani kandydaci mogą zostać poproszeni o rozmowę kwalifikacyjną za pośrednictwem środków komunikacji elektronicznej umożliwiających przesyłanie dźwięku i obrazu.

Instytut Geofizyki PAN zastrzega sobie prawo do zamknięcia konkursu bez wyłonienia kandydata.

 

Dodatkowych informacji udziela:

Maciej Bartosiewicz ul. Księcia Janusza 64, tel.

e-mail:  maciej.bartosiewicz@igf.edu.pl

Proszę o zawarcie w dokumentach następującej klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Instytut Geofizyki Polskiej Akademii Nauk ul. Księcia Janusza 64, 01-452 Warszawa, w celach rekrutacyjnych. Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie
o ochronie danych Dz. U. UE.L.2016.119.1z dnia 4 maja 2016 r.). Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu przyszłych rekrutacji.